Qui sommes-nous?

Le Centre des Ressources pour Familles des Militaires de Yellowknife (YK CRFM) est un organisme communautaire militaire basé sur le bénévolat et non pas sur le profit. Notre but est de servir plus de cent membres des Forces Canadiennes ainsi que leur famille, affectés au quartier général du Secteur du Nord des Forces Canadiennes et à ses unités de logement à YK. De l’information sur les services est aussi offerte aux familles des membres des FC affectés au détachement Secteur du Nord de Whitehorse, au Yukon.

Le Centre des Ressources pour Familles des Militaires fait partie d’un ensemble de CRFM soutenant les familles des Forces Canadiennes à travers le Canada et à l'étranger.

Notre Mission

En association avec les Forces Canadiennes du Secteur du Nord et de ses familles, au sein du cadre établi par le programme pour desservir les Familles des Militaires, le Centre de Ressources de Yellowknife a pour mandat d’offrir
des programmes et des services conçus pour enrichir la qualité de la vie et solidifier la communauté militaire existante.

Nos objectifs

Les objectifs du CRFM de YK sont de

• coordonner les ressources communautaires, faciliter des initiatives individuelles et de groupes, et de développer des services et des programmes qui répondent aux besoins de la communauté. promouvoir et créer des conditions qui solidifient les familles, encouragent le bien-être social et émotionnel et améliorent la qualité de la vie des familles des forces canadiennes de YK. encourager la participation active de la communauté militaire, spécifiquement les époux-ses du personnel militaire au sein de l’organisme et à tous ses niveaux.
• offrir un point de rencontre spécifique aux familles des militaires par le biais d’un centre de ressources pour support familial accessible et responsable envers la communauté militaire de YK.

Notre Déclaration de Confidentialité

Le Code sur la Confidentialité du CRFM de Yellowknife

Le code sur la Confidentialité du CRFM  fait référence à la façon dont  est traitée l’information personnelle au sein de l’organisation du CRFM.

Les 10 principes du Code sur la Confidentialité se résument comme ceci :   

1. Responsabilité Les CRFMs sont responsables de l’information personnelle mise à leur disposition.  Le Directeur Exécutif s’assurera que le CRFM se conformera aux principes suivants.
2. Identification des objectifs Le CRFM identifiera les objectifs pour lesquels des informations personnelles seront recueillies durant ou avant qu’elles soient recueillies.
3. Autorisation La connaissance des faits et l’accord de l’individu sont requis durant la collecte, l’usage ou la révélation d’information personnelle, exception faite lorsqu’ils sont inopportuns.
4. Collecte Limitée La collecte d’informations personnelles sera strictement limitée aux besoins des objectifs identifiés par CRFM.  Toute information sera recueillie en bonne et due forme, selon la loi.
5. Utilisation limitée, Révélation et Maintien Aucune information personnelle ne sera utilisée ou divulguée pour objectif autre que pour lequel elle a été recueillie, sauf si cela est requis par la loi ou avec l’accord de l’individu.  L’information personnelle sera conservée aussi longtemps que l’objectif pour lequel elle a été recueillie n’aura été atteint.
6. Exactitude L’information personnelle sera exacte, complète et mise à jour selon l’objectif pour lequel elle va être utilisée.
7. Clause de Sauvegarde L”information personnelle sera protégée par des garanties de sécurité appropriées au caractère délicat de l’information.
8. Transparence CRFMs mettront facilement  à la disposition des individus toute information spécifique sur leurs politiques et leurs pratiques concernant l’administration d’information personnelle.  
9. Accès Individuel Sur demande, un membre/une famille ou un tiers sera informé de l’existence, de l’usage et de la révélation de son information personnelle et aura accès à cette information.  Un individu sera en mesure de disputer l’exactitude et l’exhaustivité de l’information et pourra en demander une modification si cela est possible.
10. Dispute de l’Accord Un membre/une famille ou un tiers sera en mesure de disputer un défi concernant la conformité avec les principes ci-dessus au DE d’un  CRFM qui est en responsable.